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【诚信建设万里行 枣庄在行动】薛城区常庄街道“晨会”频敲安全生产警钟

“.着力培育安全文化，强化企业内部监管。为分析查找、防范化解安全隐患点，督促企业绷紧安全弦，最大限度消除人的不安全行为,近日，薛城区常庄街道组织辖区各企业开展“晨会”工作展示交流活动，让企业介绍自己“晨会”工作好的经验做法，相互借鉴、比学赶超，切实推动“晨会”常态化工作落到实处、见到实效，全面营造“安全生产、人人有责”的浓厚氛围。

常打思想“免疫针”，找准晨会“切入点”。各企业每天由带班负责人或班组长主持召开不少于5分钟的晨会或班前会，在会上了解职工的身体、心理和情绪状况，及时传达贯彻上级、企业安全生产有关文件、会议，布置当天工作任务，避免“等、拖、靠”，确保培训和工作安排的时效性，做到“重要工作今日安排今日毕”，通过信息直达一线，有效避免安全责任和压力递减、阻断的问题，实现了安全生产责任“全链条”闭合管理。

构筑制度“防火墙”，夯实晨会“着力点”。街道按照《关于印发<山东省企业安全生产“晨会”制度规范（试行）>的通知》要求，组织辖区企业推行用好“晨会”生产安全管理制度。通过下发文件通知，不定期召开会议反复强调“晨会”工作的重要性，得到了辖区企业高度重视和积极响应。同时，街道应急办在全区率先为企业设计下发了《企业安全生产“晨会”记录表》，明确“晨会”工作的内容要素和工作标准，切实做到了“有章可循”。

念好监督“紧箍咒”，紧抓晨会“关键点”。街道组织应急办人员对企业开展“晨会”工作情况，进行不定期督导检查，全面推动企业安全生产教育常态化、制度化、标准化，同时对企业安全生产重点工作、岗位注意事项、应知应会知识、工作任务、工艺参数、防护装备佩戴和应急装备使用等重点内容进行随机抽查、检查，确保企业生产过程中的每个环节、每道工序、每个作业点准备充分，有力提高了企业全体职工的安全意识和安全生产技能水平。

文章关键字：企业晨会文化隐患街道

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